为帮助学生及时了解职场需求，提升就业竞争力和职业素养，12月25日，计信学院在会议中心第三报告厅举办第三届模拟面试招聘会，活动特别邀请了奇瑞集团校招部总监李伟、招聘经理章宇，安徽海集云数字科技有限公司副总经理孙逸博来校，2022级辅导员苏镇东及226名本科生现场观摩学习。

经过层层筛选，最终8名同学脱颖而出，进入现场模拟面试环节，他们依照抽签的顺序，依次进行自我介绍、专家提问。“如何认知游戏行业的社会价值”“假设五年以后，你期待的工作环境是什么样子的”“产品经理最重要的特征是什么”“面对一个全新的项目，你会如何制定开发计划，并分配团队成员的任务”专家的精彩提问和学生们真诚回答引来在场观众的阵阵掌声。

模拟面试环节结束后，李伟总监分析当前就业形势，指出学生在面试中常见的问题，并针对性的给予建议，李伟总监从认清行业的趋势、认清你的专业优势、了解你的个人情况、预判未来的可能四个方面提供面试的实用技巧，他指出，面试不仅是考察知识技能的环节，更是展现个人魅力和特点的机会，要在面试中突出自己的亮点和闪光点，下好先手棋。

此次活动，为广大同学提供一个宝贵的学习和交流平台，通过参与活动，大家将能够更加清晰地认识到自身的不足与缺陷，理解课堂所学与企业所需之间的差距，并在未来的学习和实践中不断完善自己，提升就业竞争力。

计信学院高度重视学生的职业规划与就业工作，精心策划一系列就业前置活动，为学生拓宽视野、提高核心竞争力提供有力支撑。未来，学院将继续探索更加高效的校企联合人才培养模式，积极培育高素质复合型人才，为学生求职道路打下坚实基础。