为稳妥审慎做好新冠肺炎疫情期间硕士学历应聘人员现场考核相关工作，根据中共中央组织部办公厅、人力资源社会保障部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》和《关于做好2022年新进人员招聘考核工作的通知》有关要求，结合计算机与信息学院公开招聘岗位实际，制定本方案。

一、选聘程序

（一）网上报名

应聘者登陆安徽师范大学人才招聘系统进行网上报名，认真详实填写报名表，本次考试涉及岗位及代码为：教学科研岗2000707、教学科研岗2000708、实验岗2000885，本次考试报名截止时间为5月25日。

（二）资格审查

学院选聘工作领导组负责对应聘者进行资格审查，确定笔试人员名单，并逐一通知通过的应聘者。

（三）资格验证

依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的信息进行资格审查，凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加应聘资格。

1.验证时间和地点

（1）时间：6月11日下午14:00

（2）地点：中央城大酒店

2.资格审查要求

      资格审查时，应聘人员应提供本人有效居民身份证原件、学历（学位）证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件和复印件，及报名资格审查表等材料。其中：

（1）属全日制2022年应届毕业生未取得毕业证书的，须提供本人学生证原件、所在学校盖章的毕业生就业推荐表、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。至2022年12月31日仍不能提供学历（学位）证书原件，或原件与证明材料不一致的，取消聘用资格。

（2）机关、事业单位在编正式工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

（四）考核工作

招聘采取笔试和专业能力测试相结合的考察方式。

1.笔试

笔试主要考察应聘人员的专业知识和分析、解决问题等能力。笔试答题时间为2个小时，满分为100分。对每个招聘岗位按照最终考核成绩分别从高分到低分排序，按照1:3比例推荐入围应聘人员参加专业能力测试，笔试考核设置最低控制合格分数线60分。

（1）笔试时间：6月11日下午14:30

（2）笔试地点：中央城大酒店

2.专业能力测试

专业能力测试要考察应聘人员的专业基础知识、研究水平和潜能、处理与解决问题等能力及教学目的、掌握教学内容、运用教学方法的能力及教学效果等，教学科研岗的专业能力测试环节由面试与试讲组成，试讲题目由考生在给定的三道题中任选其一。实验岗的专业能力测试环节由面试与实验课程试讲组成，试讲题目由考生在给定的三道题中任选其一。题目待笔试结束后公布。专业能力测试成绩以试讲成绩占50%、面试成绩占50%合成确定。考核设置最低控制合格分数线85分。

（1）专业能力测试时间：6月12日下午14:30

（2）专业能力测试地点：中央城大酒店

3.最终成绩

应聘人员最终成绩以笔试成绩占50%、专业能力测试成绩占50%合成确定。上述成绩均以百分制计算，计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

根据最终成绩从高分到低分，按1:1比例等额确定进入体检、考察对象（如最终成绩相同，依次以专业测试成绩、笔试成绩得分高者优先。若应聘者各科成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布），不设递补。

（五）其他流程

体检、考察、公示及签约聘用流程参照《安徽师范大学2022年度人才招聘公告》相关规定和要求执行。

二、严格疫情防控相关要求

按照学校疫情防控相关要求，制定考务组织工作方案，及时报告学校新冠肺炎疫情防控领导小组，做好审批工作；负责考前相关防疫要求的宣传和发布，组织考试签订健康承诺书；积极配合酒店做好招聘期间的疫情防控各项措施的落实。

三、组织领导与监督

招聘工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则，在学校的指导监督下，由学院组织实施，校纪委、人事处全程参与监督，并接受社会及有关部门的监督。学院联系人莫老师，联系电话：0553－5910647。

计算机与信息学院

2022年5月18日